Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Διευθύνων Σύμβουλος Startup
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Διευθύνοντα Σύμβουλο για να ηγηθεί της startup μας και να καθοδηγήσει τη στρατηγική ανάπτυξή της. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει αποδεδειγμένη εμπειρία στην ηγεσία και τη διαχείριση επιχειρήσεων, με έμφαση στην καινοτομία και την ανάπτυξη. Θα είναι υπεύθυνος για τη διαμόρφωση και την εκτέλεση της στρατηγικής της εταιρείας, την επίτευξη των επιχειρηματικών στόχων και την εξασφάλιση της βιωσιμότητας και της κερδοφορίας της επιχείρησης. Ο Διευθύνων Σύμβουλος θα συνεργάζεται στενά με την ομάδα διοίκησης για να διασφαλίσει ότι όλες οι λειτουργίες της εταιρείας ευθυγραμμίζονται με τους στρατηγικούς στόχους. Επιπλέον, θα είναι υπεύθυνος για την ανάπτυξη και τη διατήρηση σχέσεων με επενδυτές, πελάτες και άλλους σημαντικούς εταίρους. Ο υποψήφιος θα πρέπει να έχει εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και ηγεσίας, καθώς και την ικανότητα να λαμβάνει αποφάσεις υπό πίεση. Η θέση απαιτεί έναν οραματιστή ηγέτη που μπορεί να εμπνεύσει και να καθοδηγήσει την ομάδα προς την επιτυχία.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Καθοδήγηση της στρατηγικής ανάπτυξης της εταιρείας.
- Διαχείριση και ηγεσία της ομάδας διοίκησης.
- Εξασφάλιση της βιωσιμότητας και της κερδοφορίας της επιχείρησης.
- Ανάπτυξη και διατήρηση σχέσεων με επενδυτές.
- Επίτευξη επιχειρηματικών στόχων.
- Ευθυγράμμιση λειτουργιών με στρατηγικούς στόχους.
- Λήψη αποφάσεων υπό πίεση.
- Εμπνεύση και καθοδήγηση της ομάδας.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Αποδεδειγμένη εμπειρία στην ηγεσία επιχειρήσεων.
- Ικανότητα στρατηγικής σκέψης και λήψης αποφάσεων.
- Εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας.
- Εμπειρία στη διαχείριση ομάδων.
- Ικανότητα ανάπτυξης σχέσεων με επενδυτές.
- Γνώση της αγοράς και των τάσεων.
- Ικανότητα εργασίας υπό πίεση.
- Οραματιστική ηγεσία.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στην ηγεσία μιας startup;
- Πώς διαχειρίζεστε την πίεση και τις προκλήσεις;
- Ποιες στρατηγικές χρησιμοποιείτε για την ανάπτυξη επιχειρήσεων;
- Πώς διατηρείτε σχέσεις με επενδυτές;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην ηγεσία ομάδων;